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人民日報(bào):公文寫作須“走心”

發(fā)布時(shí)間:2026年01月28日12:26 來源: 人民日報(bào)

原標(biāo)題:公文寫作須“走心”(思想縱橫)

日前,多地著力開展公文抄襲問題專項(xiàng)整治,使“材料搬家”“數(shù)據(jù)拼湊”“舊稿翻新”等現(xiàn)象無處遁形。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“要從解決‘四風(fēng)’問題延伸開去,努力改進(jìn)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、干部生活作風(fēng),努力改進(jìn)學(xué)風(fēng)、文風(fēng)、會風(fēng)”。公文直觀反映文風(fēng)和作風(fēng),體現(xiàn)黨和政府形象,公文寫作須“走心”,容不得絲毫糊弄。

我們黨歷來重視文風(fēng)問題,將改進(jìn)文風(fēng)作為黨的建設(shè)重要內(nèi)容。毛澤東同志在《整頓黨的作風(fēng)》中指出:“學(xué)風(fēng)和文風(fēng)也都是黨的作風(fēng),都是黨風(fēng)?!编囆∑酵練v來注重務(wù)實(shí),大力倡導(dǎo)并率先踐行開短會、講短話、講實(shí)話、講新話。黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度重視文風(fēng)問題,強(qiáng)調(diào)“要著重解決工作不實(shí)的問題,教育引導(dǎo)黨員、干部改進(jìn)學(xué)風(fēng)文風(fēng)會風(fēng),改進(jìn)工作作風(fēng)”。

“公文抄襲”表現(xiàn)為照抄照搬、千篇一律的文風(fēng)問題,反映的則是作風(fēng)問題。搞“公文抄襲”的人,多是善于東拼西湊的“剪刀手”,他們照葫蘆畫瓢攢出來的公文,有形有體卻沒有魂,粗看文從字順、對仗工整,細(xì)讀卻內(nèi)容空洞、言之無物,有的甚至張冠李戴、生搬硬套。如此糊弄出的公文“不走心”,更“不靠譜”,既沒有破解難題的指導(dǎo)性,也沒有推動落實(shí)的可行性,參照這樣的公文干工作、抓落實(shí),只會誤事壞事。

公文是推動政策落地、工作部署的重要載體和抓手,為分析問題、把握形勢、指導(dǎo)實(shí)踐提供政策依據(jù),不同地區(qū)、不同時(shí)間、不同層級,面對的問題不盡相同,問題的表現(xiàn)形式多種多樣。這就決定了公文內(nèi)容決不能千篇一律、千文一面。僅靠剪剪抄抄、東拼西湊糊弄出的公文,短時(shí)間內(nèi)或許能瞞過上級、蒙過下級,但瞞不過、捂不住的是實(shí)際存在的問題瓶頸、風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)。對上級精神沒有摸清吃透,對本地區(qū)、本部門實(shí)際情況心里沒數(shù),寫出的公文自然就沒有問題針對性、實(shí)踐指導(dǎo)性,寫作、印發(fā)、流轉(zhuǎn)這樣的“空心”公文,只會空耗行政資源,發(fā)了不如不發(fā)。

公文抄襲不僅是文字層面的問題,其損害的是黨和政府的形象,貽誤的是改革發(fā)展良機(jī)。公文抄襲,有的出自庸政懶政,個別黨員干部領(lǐng)會上級精神不求甚解,結(jié)合地區(qū)實(shí)際大而化之,只想著簡單應(yīng)付交差了事;有的出自能力不足,個別黨員干部對上級精神的領(lǐng)會浮在表面、流于形式,對地區(qū)實(shí)際的認(rèn)識把握不深不透,動筆時(shí)腦袋空空、心里發(fā)慌,擔(dān)心講過了出格、講偏了出錯,自以為還是照著講、照著抄保險(xiǎn)穩(wěn)妥。此外,也有的公文抄襲問題出自過度留痕、層層加碼,個別地方和部門大事小事都發(fā)文、原本發(fā)一次文就能說清的事非要多次發(fā)文,這使得基層干部疲于應(yīng)付,無奈之下只得機(jī)械照搬照抄。

整治公文抄襲問題,必須標(biāo)本兼治,既要拔除模式化、“山寨版”不良文風(fēng)的雜草,更要根治形式主義、官僚主義的不良作風(fēng)。一方面,教育引導(dǎo)黨員干部深刻認(rèn)識到,公文應(yīng)具有鮮明的針對性、指導(dǎo)性、嚴(yán)謹(jǐn)性,容不得半點(diǎn)內(nèi)容摻水、質(zhì)量造假、文風(fēng)漂浮。另一方面,切實(shí)提升黨員干部的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級決策部署時(shí)下足細(xì)化、內(nèi)化、轉(zhuǎn)化功夫,結(jié)合地區(qū)實(shí)際做到心中有數(shù)、因地制宜,動筆前先想清楚公文為了誰寫、寫給誰看,要落實(shí)什么政策、解決哪些問題,確保言之有物、精準(zhǔn)施策。此外,還要下力氣為基層減負(fù),通過嚴(yán)控文件數(shù)量提升文件質(zhì)量,積極營造風(fēng)清氣正、務(wù)實(shí)高效的工作氛圍,充分發(fā)揮公文實(shí)際效用。

【責(zé)任編輯:李琛】